Filetype
På de här sidorna hittar du som doktorand, handledare och institutionsrepresentant information om forskarutbildningen på kemiska institutionen. Som doktorand vid kemiska institutionen (KILU) är man antagen antingen vid LTH eller vid Naturvetenskapliga fakulteten. Regelverket skiljer sig något mellan dessa fakulteter och du hittar information på respektive fakultets hemsidor. Naturvetenskapliga fa
https://www.kilu.lu.se/internt/forska-och-utbilda/forskarutbildning - 2025-03-15
Mot slutet av doktorandutbildningen sker disputationen, ett offentligt försvar av avhandlingen inför en opponent och en betygsnämnd. I god tid innan disputationen börjar planeringen för denna. På respektive fakultets webbsida (se nedan) beskrivs processen för inlämning, tryckning och utseende samt berörda personer som kommer att delta i disputationen. Disputation LTH - Doktorandwebben LTH Disputat
https://www.kilu.lu.se/internt/forska-och-utbilda/forskarutbildning/disputation - 2025-03-15
Arbetsmiljö och säkerhet Se till att du har koll på vad som gäller din arbetsmiljö på institutionen. Kemicentrums generella säkerhetsanvisningar är obligatoriska att ta del av och följa. Introduktion av nya medarbetare För nyanställda och gäster som ska arbeta på kemiska institutionen är det viktigt att få en bra introduktion, inte minst ur ett säkerhetsperspektiv.På Kemicentrums webbplats finns
https://www.kilu.lu.se/internt/anstallning - 2025-03-15
Process för rekrytering och antagning av doktorander. Det händer att formalia för rekrytering av doktorander förändras. För att få en effektiv rekryteringsprocess bör du som handledare, innan du påbörjar rekryteringsprocessen, kontakta HR-administratör för att få aktuell information och uppdaterade blanketter. Doktorand som ska anställas Kontakta HR-administratör för guidning och länk till rätt m
https://www.kilu.lu.se/internt/forska-och-utbilda/forskarutbildning/rekrytera-doktorand - 2025-03-15
Allmän studieplanVarje forskarutbildningsämne har en egen allmän studieplan (ASP). Den allmänna studieplanen beskriver de ramar som gäller för doktoranderna inom respektive ämne och innehåller bland annat information om utbildningens innehåll och examenskrav.Information om de allmänna studieplanerna finns på respektive fakultets webbplats.Allmänna studieplaner vid Naturvetenskapliga fakultetenAllm
https://www.kilu.lu.se/internt/forska-och-utbilda/forskarutbildning/studieplaner - 2025-03-15
Forskarskolor samlar forskarutbildning i flera forskarutbildningsämnen inom en gemensam ram. Dessa ämnen kan sträcka sig över flera fakulteter och flera lärosäten. Forskarskolor ger kurser relevanta för forskarskolans inriktning och skapar också möjligheter för doktorander att skapa nätverk och delta i möten och konferenser.Du som är antagen till forskarutbildning kan ansöka om att delta i en fors
https://www.kilu.lu.se/internt/forska-och-utbilda/forskarutbildning/forskarskolor - 2025-03-15
Forskarutbildningsansvarig (FUA) För varje forskarutbildningsämne finns en forskarutbildningsansvarig. Forskarutbildningsansvarigs uppgifter: bevaka ämnets allmänna studieplan. ansvara för att de ämnesspecifika kurser som ingår i studieplanen är relevanta. ansvara för att institutionsrepresentant tillsätts. säkerställa att en plan för studiefinansiering för hela studietiden finns. säkerställa att
https://www.kilu.lu.se/internt/forska-och-utbilda/forskarutbildning/ansvar-och-uppgifter - 2025-03-15
IngångslönIngångslönen för en doktorand bestäms av fakulteten (naturvetenskaplig fakultet eller LTH).Precis som för alla anställda vid Lunds universitet så betalas lönen för doktorander ut den 25:e i varje månad. Etapplyft för doktorander antagna före 2023-08-01Doktorandlönen höjs i etapper. Lönen höjs när 60, 120 respektive 180 högskolepoäng har uppnåtts. Storleken på etapplyften bestäms av respe
https://www.kilu.lu.se/internt/forska-och-utbilda/forskarutbildning/etapplyft - 2025-03-15
Kemiska institutionens styrelse och prefekt har till sin hjälp en mängd olika beredande arbetsgrupper och nämnder. Vår delegationsordning styr vilket ansvar de olika grupperna har och vilka beslut de kan ta. Kemiska institutionens styrelse Grundutbildningsnämnden NF Arbetsgruppen för jämställdhets- och likabehandling - JoL Ledningsrådet Forskarutbildningsrådet Prefekter Ola WendtPrefektE-post: ola
https://www.kilu.lu.se/internt/organisation-och-styrning/styrelse-grupper-och-namnder - 2025-03-15
Kemiska institutionens ledningsråd har institutionsstyrelsens uppdrag att bereda ärenden av strategisk karaktär. I ledningsrådet ingår institutionens prefekt, ställföreträdande prefekt, biträdande prefekt, administrativa chef samt representanter från våra ämnesområden.Länkar till kontaktuppgifter på Lunds universitets webbplats.Ola Wendt, prefektMarie Skepö, ställföreträdande prefektMikael Akke, b
https://www.kilu.lu.se/internt/organisation-och-styrning/styrelse-grupper-och-namnder/ledningsradet - 2025-03-15
Rekrytera personal? På väg att anställa personal? Ta reda på vad som gäller vid institutionen. Gästavtal Regler för mottagande av gäster vid institutionen och avtal. Stipendiehantering Här hittar du personaladministrativa blanketter som rör stipendiater samt riktlinjer för stipendiehantering. Utvecklingssamtal Rutiner och mall för utvecklingssamtal vid kemiska institutionen. Inköpshjälp Köpa ny
https://www.kilu.lu.se/internt/stod-och-verktyg - 2025-03-15
Gruppen har till uppdrag att kontinuerligt följa upp institutionens jämställdhetsarbete samt att initiera och genomföra jämställdhetsfrämjande åtgärder inom institutionen.Gruppens sammansättningOla Wendt, Ordförande, professor, oorganisk kemiJan-Olle Malm, professor, centrum för analys och syntesSusanna Horsefield, universitetslektor biokemi och strukturbiologiCamille Garcia, doktorandrepresentant
Forskarutbildningsrådet (FU-rådet) vid kemiska institutionen har i uppgift att bereda och initiera forskarutbildningsärenden. FU-rådets sammansättningViveka Alfredsson, ordförande, studierektor för forskarutbildningenIngemar André, professor vid Biokemi och StrukturbiologiMartin Ek Rosén, universitetslektor vid Centrum för analys och syntesMartin Trulsson, universitetslektor vid BeräkningskemiSimo
https://www.kilu.lu.se/internt/organisation-och-styrning/styrelse-grupper-och-namnder/forskarutbildningsradet - 2025-03-15
GU-nämnden har till uppgift att ange riktlinjer för undervisning och examination, samt bereda förslag gällande undervisning för beslut i kemiska institutionens styrelse. GrundUtbildningsnämnden (GU-nämnden) består av studierektor (ordförande), studievägledare (sekreterare), fyra ordinarie ledamöter och fyra suppleanter från lärar/forskarkåren, samt två doktorand- och två studentrepresentanter. Bib
https://www.kilu.lu.se/internt/organisation-och-styrning/styrelse-grupper-och-namnder/grundutbildningsnamnden-nf - 2025-03-15
Här kan du läsa om olika steg i inköpsprocessen, så som vem som gör vad, ordersystem, leverans, registrering av kemikalier och anläggningstillgångar. Vem gör vad?Centrala inköpsgruppen vid Kemiska institutionen sköter inköp av:KemikalierBiologiska och biomedicinska produkterLabprodukter (glas, plast etc)LaboratorieutrustningGasIT-produkter (datorer, datortillbehör etc)KontorsmaterialKaffe, te, mjö
https://www.kilu.lu.se/internt/stod-och-verktyg/inkop/inkopsprocessen - 2025-03-15
Representation är ett samlat begrepp för aktiviteter som görs för att främja universitetets verksamhet och där mat, dryck, gåvor och dylikt ingår. Representation är ett område som omfattas av detaljerade regler. Kontakta centrala inköpsgruppen vid Kemiska institutionen om du är osäker på vad som gäller.På Lunds universitets medarbetarwebb finns mer information om representation. Där finns även en
https://www.kilu.lu.se/internt/stod-och-verktyg/representation - 2025-03-15
Grundutbildning Är du lärare? Du hittar all information om grundutbildning i naturvetenskaplig kemi i lärplattformen Canvas. Forskarutbildning Hur gör jag för att anställda en doktorand? Hur gör jag för att ta ut etapplyft som doktorand? Här finns också information om saker som du behöver veta när disputationen närmar sig.
https://www.kilu.lu.se/internt/forska-och-utbilda - 2025-03-15
Vid kemiska institutionen finns en rad kanaler som används för att sprida information och kommunicera med våra målgrupper, både internt och externt. InternkommunikationNedan finner du några av våra övergripande kanaler internt och deras användningsområden. Internkommunikationen på institutionen sker till större delen genom nedanstående:Prefektbrev Nyhetsbrev från prefekten till alla anställda vid
https://www.kilu.lu.se/internt/stod-och-verktyg/kommunikation/kommunikationskanaler - 2025-03-15
Prefekter Kontaktuppgifter till institutionens prefekt, ställföreträdande prefekt och biträdande prefekt. Avdelningschefer och enhetschefer Kontaktuppgifter till våra avdelningsföreståndare och enhetsföreträdare. Styrelse, grupper och nämnder Vi har en styrelse och ett flertal rådgivande grupper samt en nämnd på institutionen. Institutionsstyrelse och protokoll Vem sitter i institutionens styre
https://www.kilu.lu.se/internt/organisation-och-styrning - 2025-03-15
Kontakta HR-administratör om du planerar att lysa ut stipendium. Här hittar du personaladministrativa blanketter som rör stipendiater samt riktlinjer för stipendiehantering.Riktlinjer för stipendiehantering vid Lunds universitetLunds universitets föreskrifter för utbildnings- och postdoktorsstipendier - medarbetarwebben.lu.seBlanketterStipendier: blanketter - Kemiska institutionens dokumentbibliot
https://www.kilu.lu.se/internt/stod-och-verktyg/stipendiater - 2025-03-15
